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日本亞馬遜5顆星評價!
不是年輕員工難帶,而是主管需要學會新的溝通方式。
主管這樣說,Z世代更願意聽

出版後已有突破10萬本!!!
作為主管、領導者的你,是否曾因管理方式而倍感壓力?
避免成為失格領導者:50個管理心理法則

威利·皮特森 (Willie Pietersen)有豐富的實踐和研究領導力的經歷,曾擔任價值數十億美元企業的首席執行官、哥倫比亞大學商學院教授,並為愛立信、強生、埃克森美孚和美國女童子軍等全球最大、最知名的組織擔任顧問。
在《領導力內幕》一書中,皮特森從他一生的企業領導經驗中,提出了深刻、往往令人驚訝的見解。皮特森認為領導力是一個永無止境的學習、適應和成長之旅,在每一段人生經歷和每一個轉角處,都有重要的經驗教訓等待著我們去發現。
領導力內幕

版權已售出
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