回作者查詢Tracy Vaillancourt
崔西．瓦揚古爾
崔西．瓦揚古爾
Tracy Vaillancourt (崔西·瓦揚古爾)為加拿大研究講座（Tier 1）「青少年心理健康與暴力預防」領域學者，任教於渥太華大學，橫跨教育學院諮商心理學系與社會科學學院心理學系，並為醫學院「腦與心智研究所」及法學院「健康法與政策中心」成員。她曾任國際攻擊行為研究學會會長，為加拿大皇家學會院士，並為國際治理創新中心資深研究員。
作品
#女性友誼 #競爭 #忌妒 #女性心理
當友情與競爭交織，當善意背後潛藏較量，我們是否真正理解女性之間的衝突從何而來？
由加拿大心理學家崔西·瓦揚古爾博士所著，《隱性較量》是一部結合科學研究與真實故事的深度之作，直指女性之間長期被忽視卻深具破壞力的「隱性攻擊」。從職場中的暗中競爭、友情中的微妙對立，到社群與媒體中的公開羞辱，本書揭示那些看似細微卻深刻影響心理與關係的行為模式。
本書深入剖析「女王蜂現象」、社會性疼痛的心理機制，以及女性為何傾向採取間接而策略性的攻擊方式—例如帶刺的讚美、排擠、冷處理等。作者指出，長期存在的父權結構與資源稀缺心態，迫使女性在有限的空間中彼此競爭，甚至互相傷害。
透過科學實證與貼近生活的案例，此書不僅為那些曾在關係中受傷的人提供理解與共鳴，更進一步提出行動指引：如何辨識有毒互動、避免道德抽離、建立心理安全感，並從競爭走向合作。
作者於此書中不僅將女性友誼表象下的暗潮洶湧解釋得精闢入理，她更希望能透過此書促進改變，邀請每一位讀者正視自身在這些關係動態中的角色，並共同打破惡性循環，重建更健康、更支持彼此的文化。
目錄：
Chapter 1: 非自然的結盟
Chapter 2: 無聲的傷害
Chapter 3: 脆弱的姊妹情誼
Chapter 4: 是某些女性，而非所有女性
Chapter 5: 漫不經心的殘酷
Chapter 6: 稀缺心態
Chapter 7: 地位與怨懟
Chapter 8: 有毒的關係連結
Chapter 9: 渴望歸屬的本能
Chapter 10: 修復
Chapter 11: 女性與權力
Chapter 12: 沉默的代價