類別:/商業理財.
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FIERCE: The New Science of Successful Leadership
最猛的領導:成功領導的新科學
作者:Jeffrey Hull
版本: 2019 年 1 月  TarcherPerigee出版
內容介紹

哈佛暨紐約大學教授、全球頂尖企業領導教練Jeffrey Hull的專業領導心法
FIERCE六大有效領導指南,剷除過時神話與做法,揭露領導人在今日職場中一定要擁有的新技能與新策略
「在後英雄時代的領導環境中,合作、真誠、感召與高EQ,比正在崩壞的階級傳統更能帶來成功。」——Jeffrey Hull


不論是25歲還是55歲,只要是團隊的領導人,就必須管理各式各樣的人,他們來自不同國家與文化,涵蓋各種年齡,必須隨時隨地全天候待在一起。這些人口統計與結構上的不同,使得我們必須採取極為不同的工具與特質,才能成功管理並發展一間公司:領袖魅力與策略思考能力,如今反而不如示弱(vulnerability)與共鳴(relatability)等特質來得重要。

作者Jeffrey Hull是企業高階主管的專業教練,客戶涵蓋Blue Apron、Google等迅速崛起的企業,以及American Express與 Unilever等穩固的大公司,他也是哈佛企業指導學院(Institute of Coaching)的教育與事業開發院長。哈佛企業指導學院是全美唯一以企業指導為主的學術研究基金會。Jeffrey Hull的研究重心是優秀領導力背後的科學。他集自己在該領域二十多年來的心得,得出領導人要在這個新職場成功所必備的六大關鍵要素:

- 彈性(Flexibility):能夠隨機應變,改變焦點與風格
- 意向明確(Intentionality):懂得如何揉合策略與靈感
- 高EQ(Emotional Intelligence):懂得針對情緒,正確表達
- 真性情(Realness):能夠在堅忍不拔與屈辱脆弱之間找到平衡
- 合作(Collaboration):樂意參與團隊,並賦予權力
- 參與(Engagement):能夠創造有助於團隊合作、發揮創意並表現的職場環境

在本書中,作者分享他與他的客戶成功的祕密、策略與科學,結合真實故事、實用訣竅及有真憑實據的最新研究,提供讀者了解這個新世界並平步青雲的必要洞見。

作者介紹

Jeffrey Hull博士,哈佛企業指導學院(Institute of Coaching)教育與事業開發院長,哈佛企業指導學院是哈佛醫學及商學院的附屬機構,也是全球最大、最富盛名的專業教練研究組織。他是哈佛醫學院與紐約大學教授,為商學院與醫學院學生開設領導課程。他也是專業演講者與教師,在營利與非營利組織的會議及研討會上發表過數百場演講。他是策略管理顧問集團 Leadershift, Inc. 的創辦人,客戶涵蓋AT&T、Unilever、Phillips Van Heusen、Bristol-Meyers Squibb、 American Express、HSBC等全球機構,Yale-New Haven Hospital、Massachusetts General Hospital等常春藤附屬醫學機構,以及Blue Apron、Gilt Groupe等新興公司。

Jeffrey Hull博士第一本論個人與領導轉變的著作 Shift: Let Go of Fear and Get Your Life in Gear(2010) 由Globe Pequot Books(美國)及The Times Group(印度)出版,當時他尚未任教於哈佛,專業體系尚待成熟,但對企業行銷與推廣已極有興趣。

作者官網:http://www.jeffreyhull.com
哈佛企業指導學院的Jeffrey Hull網頁:http://www.instituteofcoaching.org/users/jeffrey-hull

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